Įterptinių sistemų programuotojų grupės vadovas (-ė)

Mes, Teltonika Telemedic, esame IoT sprendimų sveikatos srityje kūrėjai bei gamintojai. Mūsų pagrindinė vertybė - pagalba, todėl nusprendėme sukauptą 20 metų patirtį elektronikos srityje panaudoti kuriant inovatyvius Telemedicinos sprendimus. Taip pat šiandiena aktyviai dalyvaujame Plaučių Ventiliavimo Aparato kūrimo procese.

Pagrindinis mūsų sėkmės raktas – ambicinga ir profesionali komanda. Todėl itin daug dėmesio skiriame darbuotojų gerovei, o mūsų pastangos padėti darbuotojams tapti savo srities profesionalais yra aukščiausias prioritetas.

Šiuo metu plečiame komandą ir ieškome žmogaus, kuris bus atsakingas už naujų projektų įgyvendinimą komandos pagalba.

PAGRINDINĖS ATSAKOMYBĖS SRITYS

  • Organizuoti įterptinių sistemų programuotojų grupės veiklą orientuotą į projektų realizavimą, analizuoti projektavimo problemas ir siūlyti sprendimo būdus;
  • Vykdyti projektuojamų gaminių įterptinės programinės įrangos poreikio analizę, kūrimą ir suderinamumo analizę;
  • Organizuoti kuriamo produkto technines sąlygas su kitais įmonės padaliniais, užsakovais ir priežiūros institucijomis;
  • Organizuoti sertifikavimui skirtos įterptinės programinės įrangos dokumentacijos rengimą;
  • Planuoti ir valdyti vykdomo projekto finansines išlaidas;
  • Formuoti ir auginti komandą;
  • Prisidėti prie procesų kūrimo bei tobulinimo.

PATIRTIS, ĮGŪDŽIAI IR ASMENINĖS SAVYBĖS, KURIŲ JUMS REIKĖS

  • Stiprūs anglų kalbos įgūdžiai (kalbėti ir rašyti), nes tai bus Jūsų pagrindinė darbo kalba (kitos kalbos – privalumas);
  • Sėkminga, ne mažesnė nei 3 metų vadovavimo patirtis;
  • Aukštasis techninės krypties išsilavinimas;
  • Stiprūs analitiniai bei komunikaciniai įgūdžiai;
  • Sėkminga projektų valdymo ir įgyvendinimo patirtis;
  • Sėkminga resursų organizavimo ir valdymo patirtis;
  • Elektronikos ir įterptinių sistemų programavimo principų žinios;
  • Patirtis susijusi su naujų produktų vystymu būtų privalumas;
  • Patirtis susijusi su Agile metodologijos diegimu būtų privalumas;

MES SIŪLOME

  • Galimybę prisidėti prie vertę kurinčio produkto vystymo;
  • Galimybę formuoti bei auginti savo komandą;
  • Galimybę prisidėti įgyvendinant naujas idėjas;
  • Galimybę prisidėti prie įmonės procesų kūrimo;
  • Atlyginimą priklausantį nuo kompetencijos ir rezultatų.

DARBO UŽMOKESTIS

Bazinio (tarifinio) darbo užmokesčio rėžiai nuo 25 Eur/val. iki 40 Eur/val. (~ 4200 Eur - 6700 Eur) prieš mokesčius, priklausomai nuo patirties ir kompetencijos.

*Darbo sutartyje nurodomas ir nustatomas valandinis tarifinis darbo užmokestis prieš mokesčius.

Turi klausimų?

Jei neradai atsakymų į Tau rūpimus klausimus apie karjerą Teltonikoje, esame pasiruošę į juos atsakyti